Si estás buscando inspiración para tu encuesta, tenemos una variedad de plantillas para ayudarte a explorar temas como el bienestar de los empleados, el trabajo híbrido y la efectividad del proceso de incorporación.
Recomendamos basar las encuestas en nuestros conjuntos de preguntas siempre que sea posible. Han sido desarrollados y probados por los psicólogos organizacionales de People Insight, por lo que proporcionarán los datos de encuesta más significativos.
Nuevos Ingresos
El Proceso de Reclutamiento
La información proporcionada sobre mi rol fue clara
Se me dio información clara sobre las etapas y requisitos del proceso de reclutamiento
La comunicación durante el proceso de reclutamiento fue profesional y oportuna
La duración del proceso de reclutamiento me pareció adecuada
Al aceptar el rol, se me proporcionó información clara sobre el inicio del trabajo
En general, estuve satisfecho con el proceso de reclutamiento
¿Cómo podríamos haber mejorado el proceso de reclutamiento? (Texto libre)
El Primer Día
Cuando me uní, me hicieron sentir bienvenido
Pude pasar tiempo hablando con mi gerente de línea
Recibí el apoyo que necesitaba para ayudarme a adaptarme
Se me proporcionó el equipo necesario para trabajar de manera efectiva
Todo estaba bien organizado para mi llegada a {clientshort}
Incorporación
Cuando me uní, se me explicaron claramente los objetivos y metas de {clientshort}
La visión y misión de {clientshort} me fueron comunicadas claramente
Recibí información útil sobre los procesos y políticas relevantes de {clientshort}
Mi rol me fue explicado claramente
El rol de mi equipo me fue explicado claramente
Recibí la capacitación necesaria para adaptarme a mi rol
Fui presentado a los líderes senior de {clientshort}
Se me asignó trabajo o capacitación significativa que me permitiría contribuir al trabajo de mi equipo.
Mi gerente proporcionó el apoyo adecuado
Mi gerente y yo acordamos objetivos personales claros y apropiados
En general, estuve satisfecho con el proceso de incorporación
Impresiones Actuales
Hasta ahora, mi nuevo rol ha cumplido con mis expectativas
Estoy seguro de que tomé la decisión correcta al aceptar este rol
Siento que me he integrado bien en mi equipo
La capacitación que he recibido o estoy recibiendo es de buena calidad y relevante para mi trabajo
Mi gerente me brinda apoyo y ánimo cuando lo necesito
He tenido una reunión formal 121 con mi gerente de línea
Tengo claro lo que se espera que logre en mi trabajo
Entiendo los objetivos de {clientshort}
Siento que he podido ser yo mismo en {clientshort}
Compromiso
Estoy orgulloso de decir que trabajo para {clientshort}
Trabajar aquí me motiva a hacer el mejor trabajo posible
Si me lo preguntan, recomendaría a amigos y familiares que {clientshort} es un buen lugar para trabajar
Todavía me gustaría estar trabajando en {clientshort} dentro de dos años
Me importa el futuro de {clientshort}
Preguntas de Respuesta Libre (‘comentario’)
¿Cómo crees que tu experiencia hasta la fecha podría haber mejorado?
Por favor, proporciona cualquier otro comentario que puedas tener sobre tu experiencia de incorporación
